Digital Skills

प्र. 511. कामगाराला “Provident Fund (PF)” कोणत्या उद्देशासाठी दिला जातो?

A सुट्टी

B भविष्य सुरक्षितता

C बोनस

D दंड

प्र. 512. ग्राहकाला “Right to Information” म्हणजे काय?

A माहिती मिळण्याचा हक्क

B सुरक्षा

C निवड

D तक्रार

प्र. 513. सायबर गुन्ह्यात “Spoofing” म्हणजे काय?

A डेटा सेव्ह करणे

B ओळख बनावट दाखवणे

C नेटवर्क तयार करणे

D सॉफ्टवेअर बनवणे

प्र. 514. महिलांच्या कार्यस्थळी छळ प्रकरणात तक्रार किती दिवसांत करावी?

A 60

B 90

C 120

D 180

प्र. 515. कामगाराला “Leave with Wages” कोणत्या परिस्थितीत मिळते?

A काम सोडल्यावर

B काम करताना सुट्टी

C फक्त बोनसवेळी

D फक्त आजारी असताना

प्र. 516. ग्राहक न्यायालयात तक्रार करण्यासाठी शुल्क कसे असते?

A मोफत

B कमी शुल्क

C जास्त शुल्क

D कोर्ट ठरवते

प्र. 517. सायबर कायद्यानुसार “Hacking Attempt” म्हणजे काय?

A डेटा सुरक्षित करणे

B अनधिकृत प्रवेशाचा प्रयत्न

C नेटवर्क बनवणे

D सॉफ्टवेअर इंस्टॉल

प्र. 518. BNS अंतर्गत “मानहानी” कोणत्या प्रकारचा गुन्हा आहे?

A दिवाणी

B फौजदारी

C कर

D प्रशासकीय

प्र. 519. BNSS अंतर्गत “Search Warrant” कोण जारी करतो?

A पोलिस

B कोर्ट

C सरकार

D वकील

प्र. 520. BSA अंतर्गत “Primary Evidence” म्हणजे काय?

A मूळ पुरावा

B कॉपी

C तोंडी माहिती

D अंदाज

प्र. 521. कामगाराला “Bonus” देणे कोणत्या कायद्यांतर्गत येते?

A Payment of Bonus Act

B Factory Act

C ESIC

D IT Act

प्र. 522. ग्राहकाला चुकीची माहिती देणे काय आहे?

A सामान्य

B फसवणूक

C कायदेशीर

D नियम

प्र. 523. सायबर गुन्ह्यात “Keylogging” म्हणजे काय?

A डेटा सेव्ह करणे

B कीबोर्ड इनपुट चोरी

C नेटवर्क

D सॉफ्टवेअर अपडेट

प्र. 524. महिलांना प्रसूती लाभ कोणत्या कायद्यानुसार मिळतो?

A Maternity Benefit Act

B Labour Act

C ESIC

D Bonus Act

प्र. 525. कामगाराला “Notice Period” का दिला जातो?

A दंडासाठी

B नोकरी संपवण्यापूर्वी सूचना

C बोनस

D सुट्टी

🚀 Digital Skills

Law Awareness / Rights Quiz – 1000 MCQs

प्र. 511. कामगाराला “Provident Fund (PF)” कोणत्या उद्देशासाठी दिला जातो?

प्र. 512. ग्राहकाला “Right to Information” म्हणजे काय?

प्र. 513. सायबर गुन्ह्यात “Spoofing” म्हणजे काय?

प्र. 514. महिलांच्या कार्यस्थळी छळ प्रकरणात तक्रार किती दिवसांत करावी?

प्र. 515. कामगाराला “Leave with Wages” कोणत्या परिस्थितीत मिळते?

प्र. 516. ग्राहक न्यायालयात तक्रार करण्यासाठी शुल्क कसे असते?

प्र. 517. सायबर कायद्यानुसार “Hacking Attempt” म्हणजे काय?

प्र. 518. BNS अंतर्गत “मानहानी” कोणत्या प्रकारचा गुन्हा आहे?

प्र. 519. BNSS अंतर्गत “Search Warrant” कोण जारी करतो?

प्र. 520. BSA अंतर्गत “Primary Evidence” म्हणजे काय?

प्र. 521. कामगाराला “Bonus” देणे कोणत्या कायद्यांतर्गत येते?

प्र. 522. ग्राहकाला चुकीची माहिती देणे काय आहे?

प्र. 523. सायबर गुन्ह्यात “Keylogging” म्हणजे काय?

प्र. 524. महिलांना प्रसूती लाभ कोणत्या कायद्यानुसार मिळतो?

प्र. 525. कामगाराला “Notice Period” का दिला जातो?

प्रश्न तालिका (Status)

🚀 Digital Skills

Law Awareness / Rights Quiz – 1000 MCQs

प्र. 511. कामगाराला “Provident Fund (PF)” कोणत्या उद्देशासाठी दिला जातो?

प्र. 512. ग्राहकाला “Right to Information” म्हणजे काय?

प्र. 513. सायबर गुन्ह्यात “Spoofing” म्हणजे काय?

प्र. 514. महिलांच्या कार्यस्थळी छळ प्रकरणात तक्रार किती दिवसांत करावी?

प्र. 515. कामगाराला “Leave with Wages” कोणत्या परिस्थितीत मिळते?

प्र. 516. ग्राहक न्यायालयात तक्रार करण्यासाठी शुल्क कसे असते?

प्र. 517. सायबर कायद्यानुसार “Hacking Attempt” म्हणजे काय?

प्र. 518. BNS अंतर्गत “मानहानी” कोणत्या प्रकारचा गुन्हा आहे?

प्र. 519. BNSS अंतर्गत “Search Warrant” कोण जारी करतो?

प्र. 520. BSA अंतर्गत “Primary Evidence” म्हणजे काय?

प्र. 521. कामगाराला “Bonus” देणे कोणत्या कायद्यांतर्गत येते?

प्र. 522. ग्राहकाला चुकीची माहिती देणे काय आहे?

प्र. 523. सायबर गुन्ह्यात “Keylogging” म्हणजे काय?

प्र. 524. महिलांना प्रसूती लाभ कोणत्या कायद्यानुसार मिळतो?

प्र. 525. कामगाराला “Notice Period” का दिला जातो?

प्रश्न तालिका (Status)

शेअर करा